В коммунальном предприятии «Запорожский областной центр охраны труда» установлено нарушений на 55 тысяч гривен. Об этом сообщили в ГУ Госфининспекции в Запорожской области.
Как стало известно, исполняющей обязанности директора, с которой контракт Запорожским областным советом не заключался, на основании приказов, подписанных ею лично, без согласования с владельцем, начислялась премия, размер которой с начислениями за 2012 год преувеличил 34 тысяч гривен.
В ведомстве также сообщили, что она выдавала приказы о предоставлении дополнительных оплачиваемых отпусков работникам центра за ненормированный рабочий день, при отсутствии подтверждающих документов по работе сверх установленной нормы продолжительности рабочего времени, что привело к незаконной выплате отпускных с начислениями в сумме 3,85 тыс. гривен.
«При проведении выборочной инвентаризации в КП ЗОЦОП выявлены излишки основных средств и ТМЦ на общую сумму 2,28 тыс. гривен. А занижение в учете стоимости активов из-за не оприходования по бухгалтерскому учету проектной документации, составило 11,83 тыс. гривен», - говорится в сообщении.
Кроме того, с целью сокращения расходов с марта 2013 года и до полного создания нового коммунального предприятия, областной совет своим письмом запретил осуществление расходов, кроме заработной платы и энергоносителей. Однако, в центре проводились расходы на приобретение топлива, печатной продукции и другие расходы, размер которых составил почти 7 тыс. гривен.
Материалы ревизии переданы в ГУ МВД Украины в Запорожской области, проинформирована прокуратура области и УБОП ГУ МВД Украины в Запорожской области.