,€ 39.4
Досье 
Любимый город 
Эксперты 
Карта Запорожья 
Вебкамеры 
Справочник 
Своевременность выплаты заработной платы и погашения задолженности по ней остается приоритетом работы запорожской областной власти в 2014 году. Об этом на заседании областной комиссии по вопросам погашения задолженности по зарплате (денежному обеспечению), пенсиям, стипендиям и другим социальным выплатам заявил заместитель председателя – руководитель аппарата ОГА Юрий Пелых.
– Общая сумма задолженности по зарплате на предприятиях области в течение 2013 года уменьшилась на 10,8 млн грн, то есть на 20,8%. По состоянию на 1 января она составила 41 млн грн. При этом долг экономически активных предприятий в 2013 году сократился на 13,5 млн грн, что составляет 61,3%, и по состоянию на 1 января составил 8,5 млн грн, – отметил Юрий Пелых.
По словам директора департамента социальной защиты населения ОГА Игоря Мещана, среди государственных предприятий крупнейшими должниками являются ОАО «Азовские смазки и масла», ЗГП «Радиоприбор», ГП «Кремнийполимер», Бердянский государственный завод стекловолокна, ГП «ГПИ «Запорожгражданпроект», ОАО «Углеродный композит» и другие.
– На предприятия частной формы собственности приходилось 7,3 млн грн задолженности или 17,8%, коммунальной формы собственности – 268 тыс. грн или 0,7% от общей суммы долгов. Все долги предприятий коммунальной формы собственности сосредоточены на одном предприятии – КП «Мелитопольский асфальтобетонный завод», – отметил Игорь Мещан.
В негосударственном секторе выросли долги в ООО «Товары народного потребления» – до 3,4 млн грн, ООО НПП «Днепроэнергосталь» – до 376 тыс. грн, ПАО «Хортицкая спецэкскавация» – до 106,4 тыс. грн. При этом стоит отметить, что задолженность по выплате заработной платы в бюджетной сфере по состоянию на 1 января отсутствует.
В ходе совещания были заслушаны руководители территорий, которые имеют наибольшую задолженность. По итогам заседания Юрий Пелых дал ряд поручений местным органам власти и соответствующим службам.
– Президент Украины Виктор Янукович и правительство ставят перед нами задачу по сокращению задолженности по заработной плате и ликвидации ее на коммунальных предприятиях области. Руководители предприятий должны использовать все механизмы для влияния на ситуацию и ликвидации задолженности по зарплате. Подчеркиваю, что своевременность выплаты заработной платы и погашение задолженности по ней остается приоритетом и в 2014 году, – подчеркнул Юрий Пелых.
